실무자 생산관리 이야기

안녕하세요 오늘은 일요일 쉬는날이네요 퇴근 후의 삶을 만들어가야하는데 자꾸 그렇지 못해서 걱정입니다. 하루 종일 타팀과 현장과 소통하고 또 언성이 높아지고 스트레스를 받고오면 자신이 계획했던 대로 무엇인가 진행하기가 어려운 것 같아요. 시작 하고 중단되고 또 다짐하고 시작하지만 꾸준히 하는게 사실 없는 것 같아요. 직장인의 퇴근 후 삶은 정말 본인이 만들어가기 나름인 것 같다는 생각을 많이합니다. 직장다니면서 사실 대단한 분들 많아요. 출근 전에 수영클래스 다니시고 체력관리를 하시는 분들 그리고 퇴근 후에 본인들의 취미를 이용해서 부수입을 올리시는 분들까지. 사실 취업하면 이제 취업스트레스를 받지 않으니까 정말 좋을 것 같다고 생각했는데 취업 이후 받는 스트레스도 어마어마합니다..회사에서 받는 스트레스 ..

안녕하세요 30대 직장인입니다. 오늘도 퇴근 후에 글을 쓰네요. 특히나 힘이 많이 빠지는 날이였습니다. 직장인들은 어떨때 힘이 가장 빠질까요? 저는 방향성이 자꾸 틀어질 때 가장 힘이 빠지는 것 같습니다. 이 방향이라고 지시 받아서 그 방향에 대한 안을 다 만들어놓고 협의도 어느정도 끝내놓고 했는데 갑자기 다른 방향으로 업무지시가 바뀌어질 때 정말 힘이 빠지는 상황입니다. 그래서 리더는 방향에 대하여 분명히 해야할 필요가 있는 것 같습니다. 지속적으로 방향이 바뀌어 집중력과 맨파워가 중복되어 쓰일 때 가장 힘이 빠집니다. 물론 회사입장에서도 워낙 시장이 급변하니 그럴수 있다는걸 이해하면서 한편으로는 한번에 그러한 점들을 말해줬음 하는 바램도 있습니다. 오늘은 현장에 인원절감에 대하여 설득하다가 또 열을 ..

안녕하세요 30대 직장인입니다. 하루하루 업무에 대한 압박과 성과압박이 날로 심해지네요. 경영악화이다 세계시장침체다 해서 순수익이 줄어들어 원가절감 차원에서 각 팀별로 수익성강화방안에 대한 보고가 연일 계속되고 있습니다. 매출이 줄어들진 않았지만 대내외 상황에 따라 BEP 가 많이 높아진 것이 그 이유인 것 같습니다. 내일은 또 인원절감에 대한 보고가 있네요. 이런 날들을 극복하기 위해서 제가 따로 하고 있는 것은 사실 없습니다. 이럴 때마다 더욱 더 무언가 나만의 일을하고 싶다라는 생각도 있고 정말 하루하루 스트레스를 많이 받는 것 같아요. 안은 나오는데 사실 현장을 이해시키고 리드하여 이러한 대안대로 이끌어가는 과정에 대한 스트레스가 정말 많아요. EP1 : 아버지가 과자와 아이스크림을 사오셨던 이유..